Młodszy asystent ds. planowania produkcji - Robakowo
Aplikując, zgadzasz się z naszą polityką prywatności.
Zainteresowanych prosimy o przesłanie CV, ze zgodą na przetwarzanie danych.
W tytule maila prosimy podać nazwę stanowiska i wysłać na adres hr@jaf-polska.pl
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Drewno to Twój świat? Nasz też!
JAF to międzynarodowy ekspert w handlu drewnem. Już ponad 75 lat z powodzeniem rozwijamy swój biznes w 17 krajach na całym świecie. Od ponad 15 lat jesteśmy obecni w Polsce, gdzie na stałe zaznaczyliśmy się na rynku. Nasza ekipa liczy ponad 100 pracowników w kraju (i ponad 2500 za granicą), a JAF Polska to w branży synonim profesjonalizmu. Łączymy pasję do drewna z dbałością o pracownika, klienta oraz środowisko naturalne. Możemy pochwalić się innowacyjnymi rozwiązaniami oraz własną flotą pojazdów. Zapraszamy do siedziby w Gądkach, nowoczesnego centrum obróbki w Robakowie oraz biura i magazynu w Małopolu. Stawiamy na stabilny rozwój, oferujemy konkurencyjne warunki zatrudnienia oraz różnorodne ścieżki kariery. Nie marnuj czasu i dołącz do nas. Zapraszamy!
Miejsce pracy:
- Robakowo / k. Poznania
Do podstawowych zadań należeć będzie:
- cykliczne poprawianie i optymalizowanie planów produkcji
- współpraca z działem sprzedaży w kwestii obrotu towarem, dokumentacji oraz terminów realizacji
- dbałość o jakość produktów zgodnie ze standardami (dokumentacja techniczna, schematy)
- prawidłowe opracowanie rysunków technicznych
- przygotowywanie zleceń produkcyjnych, wprowadzanie do systemów
- rozliczanie się z powierzonych zadań oraz czasu pracy przed kierownikiem produkcji
- bezpośredni kontakt i wsparcie klienta w kwestiach technologicznych związanych z zamówieniami produkcyjnymi
- kontrola i nadzór nad powierzonym sprzętem
Idealny kandydat powinien posiadać:
- wykształcenie średnie techniczne (preferowany kierunek: informatyk / technolog drewna)
- znajomość programów z grupy MS Office
- Umiejętność czytania i posługiwania się rysunkiem technicznym (warunek konieczny)
- dobrą znajomość języka angielskiego lub niemieckiego
- dobrą organizację pracy oraz umiejętność pracy w zespole
- Gotowość do pracy od poniedziałku do piątku (I zmiana)
Dbamy o naszych Współpracowników oferując:
- ustrukturyzowany program wdrożeniowy
- rozbudowany system szkoleń, prowadzony przez specjalistów
- możliwość rozwoju
- atrakcyjne warunki wynagradzania
- zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
- pakiet benefitów obejmujący m.in. ubezpieczenie grupowe, prywatną opiekę medyczną, kartę multisport, kafeterię, wyjazdy integracyjne, szkolenia, zniżki na firmowe produkty i usługi, brak dress code’u, kawę / herbatę, parking dla pracowników, program rekomendacji pracowników
- stabilne i przejrzyste warunki pracy